Vivemos num mundo cheio de stresse. É bem sabido que as pessoas trabalham de mais, têm dificuldade em conciliar a vida pessoal e profissional e sofrem de níveis elevados de stresse. Mas essa é só uma parte da verdade. A outra é bastante mais chocante: em todo o mundo existem milhões de pessoas que são pagas - e muito bem pagas - para… não fazerem absolutamente nada! Não estamos a falar do conhecido fenómeno do «emprateleiramento», trata-se aqui de pessoas com excelente formação, experiência profissional de relevo e um fantástico desempenho. Contudo, por se encontrarem a trabalhar em empresas gigantescas, mal geridas e sem regulamentação eficaz, passam os dias a fazer… nada. Sem competências específicas, podem chegar a passar anos na mais pura inactividade, a desperdiçar os seus talentos e capacidades. São aquilo a que o autor chama os «mortos-vivos». David Bolchover sabe bem do que fala porque ele próprio foi um morto-vivo. Contudo, conseguiu «ressuscitar-se» e escrever este livro - uma denúncia mordaz das consequências mais nefastas da gestão danosa de recursos humanos. Um livro aterrador… e baseado em muitos casos reais!
Sinopse
Vivemos num mundo cheio de stresse. É bem sabido que as pessoas trabalham de mais, têm dificuldade em conciliar a vida pessoal e profissional e sofrem de níveis elevados de stresse. Mas essa é só uma parte da verdade. A outra é bastante mais chocante: em todo o mundo existem milhões de pessoas que são pagas - e muito bem pagas - para… não fazerem absolutamente nada! Não estamos a falar do conhecido fenómeno do «emprateleiramento», trata-se aqui de pessoas com excelente formação, experiência profissional de relevo e um fantástico desempenho. Contudo, por se encontrarem a trabalhar em empresas gigantescas, mal geridas e sem regulamentação eficaz, passam os dias a fazer… nada. Sem competências específicas, podem chegar a passar anos na mais pura inactividade, a desperdiçar os seus talentos e capacidades. São aquilo a que o autor chama os «mortos-vivos». David Bolchover sabe bem do que fala porque ele próprio foi um morto-vivo. Contudo, conseguiu «ressuscitar-se» e escrever este livro - uma denúncia mordaz das consequências mais nefastas da gestão danosa de recursos humanos. Um livro aterrador… e baseado em muitos casos reais!
Ficha Técnica
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