Peter F. Drucker é considerado um dos pensadores de maior renome de sempre na área da gestão, na verdade, foi chamado «o pai da gestão» tal como a encaramos hoje. Um conceito central no seu pensamento é o de que a função social dos gestores só pode ser correcta e duradoura se estes se orientarem por valores, ou virtudes, muito precisos: o carácter, oautocontrolo, a responsabilidade, o dever, o respeito, a integridade intelectual, o crescimento permanente e a capacidade de ultrapassar obstáculos. O credo de Drucker é bem claro: a gestão eficaz não é possível sem a orientação de tais valores. Este livro reúne artigos de opinião de diversos gestores e autores da área da gestão que adoptaram a filosofia de Drucker, reflectindo sobre temas como a globalização, o conservadorismo, a inovação, a liderança política e os valores familiares.
Sinopse
Peter F. Drucker é considerado um dos pensadores de maior renome de sempre na área da gestão, na verdade, foi chamado «o pai da gestão» tal como a encaramos hoje. Um conceito central no seu pensamento é o de que a função social dos gestores só pode ser correcta e duradoura se estes se orientarem por valores, ou virtudes, muito precisos: o carácter, oautocontrolo, a responsabilidade, o dever, o respeito, a integridade intelectual, o crescimento permanente e a capacidade de ultrapassar obstáculos. O credo de Drucker é bem claro: a gestão eficaz não é possível sem a orientação de tais valores. Este livro reúne artigos de opinião de diversos gestores e autores da área da gestão que adoptaram a filosofia de Drucker, reflectindo sobre temas como a globalização, o conservadorismo, a inovação, a liderança política e os valores familiares.
Ficha Técnica